全新绿色和数字技能与工作分类在COP28期间发布

  人民网迪拜12月7日电 (记者张志文)在第28届《联合国气候平均状态随时间的变化框架公约》第二十八次缔约方大会期间，华为公司和联合国气候平均状态随时间的变化框架公约全世界创新中心等机构共同举办“加速绿色创新”论坛，并发布《推动双转型的双技能：定义绿色和数字技能与工作》白皮书。该报告旨在为开发新的培训项目提供指导，助力培养实现净零排放目标所需的绿色和数字人才。

  华为企业沟通部副总裁张园在致辞中表示，这份报告旨在制定新的绿色和数字技能分类标准，为开展技能转型和技能提升培训提供行动方针，以开发和普及实现《巴黎协定》设定的目标所需的净零技术。

  欧洲创新与技术研究院数字教育和技能主管萨尔瓦多·莫西亚强调，“随着数字和绿色双转型的加速，对于实现双转型所需的技能，我们应该转变这些技能的定义、识别和培养范式。这一需求与我们的技能转型和技能提升项目不谋而合。”

  在发布仪式上，匈牙利气候无所任大使芭芭拉·博托斯指出，我们应该实现绿色能源的储存，才能真正利用绿色能源。“各行各业都是相互连通的，我们应该在所有的领域实现均衡发展，以加快世界各地的绿色转型。”

  负责白皮书研究工作的欧洲环境与资源经济学家协会主席、可持续发展解决方案网络全球气候中心主席菲比·昆杜里表示，在欧洲绿色协议的背景下，双转型正在加速劳动力市场的结构性变化。虽然欧盟正在制定新的净零产业战略以增强其竞争力，但可能面临人才短缺问题。“我对这次合作感到自豪，此次合作将帮助教育、行业和政策利益相关者了解，要实现2050年气候中立的目标需要满足哪些新的劳动力需求。”

  华为欧洲公共事务副总裁曹晖表示，气候平均状态随时间的变化带来的挑战是巨大的，“但我们大家可以合作培养所需人才，以释放数字化转型的潜力，彻底改变我们实现可持续发展的方式。”

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